Analista de Recursos Humanos Pleno

Síntese de Qualificações

Sou uma profissional da área de RH, formada em Gestão de Recursos Humanos com especialização em Direito do Trabalho e 12 anos de experiência em Administração de Pessoal, especificamente na área de Benefícios.

Nesta jornada, desenvolvi habilidades importantes como foco em resultados, capacidade analítica, planejamento e priorização de tarefas para uma boa gestão de benefícios, tais como assistência médica e odontológica, seguro de vida em grupo, vale transporte, previdência privada, convênio farmácia, auxílio creche, vale alimentação e refeição e outros, sempre atenta às oportunidades de inovação e melhorias da área e redução de custos sem prejudicar a experiência dos funcionários.

Apesar da minha especialização na área de Benefícios, suportei outras frentes da área de RH e isso me torna uma profissional flexível, capaz de atuar de forma generalista.

Possuo conhecimentos adicionais nas rotinas de administração de pessoal, tais como admissão, rescisão, folha de pagamento, ponto eletrônico, férias, 13 salário, relações sindicais, sistemas integrados Totvs linha RM, Adpweb e Contimatic. Sou usuária de Excel no nível intermediário e possuo inglês intermediário.

Experiência Profissional

• Analista de Recursos Humanos Jr. - FIDELITY NATIONAL SERVIÇOS E CONTACT CENTER (10/2014 a 6/2021)

  Gestão de benefícios: assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida, vale transporte, previdência privada, convênio farmácia, auxílio creche, vale alimentação, vale refeição e cadastro PAT, alinhado com legislação trabalhista vigente,
  Implantação e migração de benefícios, bem como possível troca de prestadores e serviços conforme identificação de oportunidade de melhoria, com foco em manter a experiência do funcionário e redução de custos,
  Gestão estratégica de custo de benefícios por funcionário, bem como elaboração e consolidação de rateio de benefícios por centro de custo,
  Elaboração e desenvolvimento de relatórios gerenciais com foco em tomada de decisão estratégica em benefícios,
  Acompanhamento e gestão de indicadores de benefícios,
  Movimentações mensais (processo de inclusão, exclusão e reintegração) de funcionários,
  Acompanhamento de convenção coletiva de trabalho vigente, com foco no reajuste de benefícios,
  Acompanhamento de reajuste de tarifas de transporte urbano e atualização,
  Atendimento ao funcionário para esclarecimento de dúvidas e tratativa de solicitações diversas,
  Integração de Benefícios aos novos funcionários, bem como elaboração do material didático e gestão do conteúdo programático,
  Análise e gerenciamento de políticas internas,
  Acompanhamento, recebimento e conferência de notas fiscais para faturamento mensal de benefícios,
  Controle e execução de pedidos mensais e quinzenais, cálculo e lançamento de reembolsos,
  Apoio na organização de assembleias sindicais,
  Apoio na execução das rotinas de administração de pessoal: admissão, rescisão, folha de pagamento, ponto eletrônico, férias, 13 salário e atualização de CTPS,
  Usuária do sistema de gestão RM Labore.

• Estagiária de Recursos Humanos - KUEHNE E NAGEL SERVIÇOS LOGISTICOS LTDA - (Grupo S (5/2013 a 6/2014)

  Recrutamento e Seleção - nível operacional (triagem de currículos, análise do perfil e seleção de candidatos),
  Entrevistas e aplicação de dinâmicas, processo seletivo,
  Recepção de documentos e processo admissional,
  Organização de eventos (festas de confraternização, funcionários e aniversariantes do mês),
  Auxílio nas atividades de Treinamento e Desenvolvimento,
  Auxílio no processo de Avaliação de Desempenho,
  Comunicação Interna,
  Atendimento aos funcionários,
  Homologações contratuais com período inferior a 12 meses.

• Assistente de Recursos Humanos - ACPS SERVIÇOS ADM. E PROC DADOS LT. (6/2009 a 3/2013)

  Responsável por uma carteira de clientes de escritório de contabilidade, atuando de forma generalista nas atividades de RH e Departamento Pessoal.
  Gestão do ponto eletrônico e manual,
  Gestão da folha de pagamento,
  Controle de exames médicos (admissionais, demissionais e periódicos),
  Processo de admissão, férias e rescisão,
  Gestão de benefícios,
  Preposta em fiscalização trabalhista e homologação sindical,
  Elaboração de relatórios e planilhas de controle,
  Controle e organização de documentos,
  Processo de afastamento pelo INSS,
  Recolhimento de encargos trabalhistas e contribuições sindicais, e
  Rotinas anuais e mensais (13 salário, CAGED, RAIS e DIRF).

Formação Acadêmica

• Pós-graduação (3/2016 a 10/2017)

  Especialização em Direito do Trabalho - Centro Universitário Padre Anchieta

• Superior (8/2012 a 6/2014)

  Gestão de Recursos Humanos - Faculdade Pitágoras

Cursos e Certificações

Power BI Uai Smart 2020
Excel Avançado Internews 2018
e Social (Amábile Floreste) 2018
Comunicação Corporativa (Débora Omaki) 2018